рамках «Декады занятости инвалидов».
В ходе встречи рассмотрены вопросы о соблюдении обязательных требований в области квотирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов, представлена информация об измененияхПоказать ещё законодательства в части исполнения квотирования рабочих мест, в том числе об альтернативных возможностях выполнения квоты:
• аренда рабочих мест у других работодателей, имеющих возможность трудоустраивать инвалидов;
• организация временных рабочих мест для граждан с инвалидностью на условиях выплаты работнику дополнительно к заработной плате материальной поддержки за счет средств регионального бюджета.
Участники мероприятия получили подробные ответы на вопросы, делились собственным опытом в работе по вопросам трудоустройства инвалидов.
Уверены, что изменения в законодательстве расширят возможности трудоустройства граждан с инвалидностью.
#Ямал #szn_yanao #работавсемянао #работаянао #sznновости #службазанятостинаселенияЯмала